劳动监察的工作职责主要包括以下几点：
1. 宣传国家方针政策和劳动法律、法规，督促用人单位和劳动者贯彻执行。
2. 负责劳动保障监察行政执法管理工作，依法查处和纠正违反劳动法律、法规行为，维护劳动者和用人单位的合法权益。
3. 负责劳动保障监察案件的审理工作，加强执法能力建设，积极推进劳动保障监察管理系统健康运行。
4. 负责企业欠薪保障金的受理及审核工作，清理整顿劳动力市场秩序、劳务派遣、遵守劳动用工和社会保险法律法规情况为重点的专项执法检查。
5. 负责对行政处理、处罚案件依法申请法院强制执行工作。
6. 负责劳动保障监察员、协管员的业务培训工作。
7. 负责本区外国人就业监管工作。
8. 负责牵头推进企业诚信体系建设工作。