职业能力倾向测验和综合应用能力的区别

AI知识君

全网内容智能分析
职业能力倾向测验和综合应用能力的区别主要体现在以下两个方面:
1. 科目不同:
- 职业能力倾向测验:主要考查客观题,包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断五大模块。
- 综合应用能力:主要考查主观性试题,题型包括辨析题、论述题、案例分析题、公文改错题和材料作文题等。
2. 考察内容不同:
- 职业能力倾向测验:主要测查应试者的一般学习能力、言语能力、数学能力、空间推理能力、知觉能力、抽象推理能力、逻辑推理能力以及机械推理能力。
- 综合应用能力:主要考察考生的阅读能力、事件分析能力、问题解决能力以及公文写作能力。
1. 科目不同:
- 职业能力倾向测验:主要考查客观题,包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断五大模块。
- 综合应用能力:主要考查主观性试题,题型包括辨析题、论述题、案例分析题、公文改错题和材料作文题等。
2. 考察内容不同:
- 职业能力倾向测验:主要测查应试者的一般学习能力、言语能力、数学能力、空间推理能力、知觉能力、抽象推理能力、逻辑推理能力以及机械推理能力。
- 综合应用能力:主要考察考生的阅读能力、事件分析能力、问题解决能力以及公文写作能力。
参考来源
[1]职业能力倾向测验和综合应用能力的区别,职业能力倾向测验是不是行测?
cdmbedu.com